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Oncology Commercial Lead

Местоположение Буэнос-Айрес, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Аргентина Идентификатор вакансии R-209024 Дата публикации 10/12/2024

Tiene como principales responsabilidades tanto las ventas como del marketing para el área terapéutica o un territorio definido.

Principales funciones:

• Lidera y desarrolla el equipo de ventas, lo que incluye, entre otras cosas, la gestión del desempeño, la gestión del talento y el desarrollo profesional.
• Lidera las actividades en todas las marcas, incluida la definición, el diseño, la ejecución y la medición de todas las estrategias y tácticas de marketing para cumplir con los objetivos de las marcas.
• Responsable de la ejecución de ventas dentro de la geografía
• Responsable del cumplimiento presupuestario
• Asigna la cantidad de materiales promocionales a los Representantes de Ventas para su distribución a los Profesionales de la Salud de acuerdo con los límites máximos establecidos en los procedimientos de AstraZeneca.
• Cumple con los estándares y procedimientos que se aplican al desarrollo e implementación del Sistema de Gestión de Calidad (QMS) del Clúster del Cono Sur.
• Reporta cualquier evento de calidad y queja relacionada con los productos de AstraZeneca según los procedimientos locales.

Requerimientos:

  • Experiencia en roles de marketing, acceso o departamentos comerciales en roles de liderazgo (industria farmacéutica excluyente)

  • Experiencia en líneas de Hemato, onco o enfermedades poco frecuentes (alto costo)



AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

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Отличная корпоративная культура, отличные рабочие условия, поддерживающий менеджмент. Возможность ротации внутри компании. Они ценят инклюзивность и разнообразие.