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Pharmacy Channel & Supply Chain Administrator Trainee

Местоположение Лиссабон, Лиссабон, Португалия Идентификатор вакансии R-088223 Дата публикации 08/06/2020

Estágio na área de Finanças - Pharmacy Channel  & Supply Chain Administrator

A AstraZeneca é uma empresa biofarmacêutica global orientada para a ciência. Os nossos medicamentos inovadores são utilizados por milhões de pessoas em todo o mundo.

Em Portugal a AstraZeneca conta com cerca de 200 colaboradores que todos os dias dão o seu contributo para o avanço e melhoria dos cuidados de saúde.

Actualmente temos uma oportunidade para a realização de um estágio de 9 meses na área de Finanças.

Responsabilidades serão:

  • Assegurar Regular funcionamento Canal Urgência (SOS);
  • Coordenação das interações com Call Center;
  • Atividades de back-up no Portal Existente – AZ Farma;
  • Estabelecer contactos com clientes externos e internos no âmbito da função;
  • Receber e solucionar questões relacionadas com reclamações;
  • Monitorizar fornecimentos e prazos de pagamento;
  • Elaboração de relatórios para autoridades competentes;
  • Interações regulares com Operador Logístico e monitorização de interfaces existentes;
  • Gestão do Intrastat com Despachante;
  • Submissão Mensal SAFT da área de vendas;
  • Gestão e aprovação da emissão de Notas de Crédito;
  • Interações regulares com prestador de serviços na área de OTC (order to Cash);
  • Monitorização dos níveis de stock relativos ao Canal SOS e
  • Monitorização das vendas mensais face a previsões.

Requisitos:

  • Formação superior (fator preferencial)
  • Conhecimentos de Supply Chain (fator preferencial)
  • Capacidade para trabalhar em equipa
  • Conhecimentos de SAP enquanto utilizador (fator preferencial)
  • Capacidade para trabalhar por objetivos e entrega em prazos estabelecidos
  • Domínio do Excel (fator eliminatório)
  • Proficiência em Inglês (fator eliminatório)


AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

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Отличная корпоративная культура, отличные рабочие условия, поддерживающий менеджмент. Возможность ротации внутри компании. Они ценят инклюзивность и разнообразие.